Функции: ­  - контроль и управление группой специалистов по работе с федеральными сетями; ­- участие в планировании производства продукции; ­  - прогноз продаж новых продуктов и заказ их на производство;  - подготовка анализа и ведение статистики продаж; - контроль дебиторской задолженности клиентов - ­контроль по остаткам продукции на складах; ­ -  выполнение плана продаж; ­ -  решение конфликтных ситуаций.

Функции: - работа с сетью магазинов по поставке лакокрасочной продукции (согласование условий работы, составление и ротация матрицы, выполнение договорных обязательств, участие в формировании рекламных мероприятий и контроль их проведения с участием продавцов ­консультантов, выставление ежемесячных задач для продавцов­ консультантов, работа с дебиторской задолженностью, выполнение плана продаж, мониторинг, расчет оборачиваемости и доходности работы с данной сетью) ­-  подписание новых договоров (проведение переговоров с лицами принимающих решение, мониторинг цен, формирование коммерческих предложений, согласование условий работы, формирование матрицы, расчет эффективности). Достижения - ­ подписание 2х новых договоров (сети федерального и регионального значения) в течение 1 года, решение конфликтных ситуаций без штрафных санкций.

Функции: ­ - создание дилерской сети по сбыту продукции (теплых полов) на территории ПФО, ЮФО, УФО, ЦФО, СФО; - ­ создание программ мотивации для продвижения товара на вверенной территории;  -­ формирование ценовой политики для регионов; ­  - контроль выполнения финансовых и нефинансовых показателей менеджеров отдела; ­ - формирование планов и выставление задач для менеджеров отдела; - ­расширение клиентской базы; ­  - контроль складских остатков; - ­работа с дебиторской задолженностью. Достижения -­ создание дилерской сети на территории 5ти ФО и внедрение системы KPI для менеджеров в отделе.

Функции: -­ формирование доп.офиса с нуля; -­ подбор персонала в доп.офис; - проведение обучения страховых агентов программам страхования; -­ рекрутинг; ­ - контроль выполнения финансовых и нефинансовых показателей закрепленных страховых агентов; ­  - контроль БСО. Достижения -  ­ формирование доп.офиса с нуля, подбор и работа с группой агентов в количестве 25 человек, получение премии от головного офиса за перевыполнения нефинансовых показателей (вошла в десятку лучших по всем филиалам компании по выполнению поставленных задач) .

Функции: ­ - выполнение финансовых и нефинансовых показателей на вверенной территории; -­ контроль дебиторской задолжности; - ­ планирование в разрезе месяц/квартал/год как по финансовым поступлениям так и по сбыту продукции; -­ расширение клиентской базы; -­ увеличение среднего чека; - ­ создание и внедрение систем мотиваций для увеличения продаж; ­ - ведение первичной бухгалтерии. Достижения - ­ увеличение клиентской базы, выполнение финансовых показателей, создание систем мотивация и проведение акций совместно с клиентами.

Функции: ­  - создание бизнеса с "нуля"; - ­ поиск поставщиков и подписание договоров на поставку стройматериалов для последующей продажи в г Ярославле; ­ - продвижение нового продукта (монтажная пена TYTAN) через оконные компании; -­ выполнение финансовых и нефинансовых показателей;  - ­ контроль дебиторской задолженности; ­ - планирование продаж в разрезе месяц/квартал/год;  -­ создание клиентской базы; - ­ увеличение среднего чека за счет увеличения ассортимента; -­ создание и внедрение систем мотиваций для увеличения продаж; - ­ ведение первичной бухгалтерии. Достижения - ­ создание организации с "нуля", на сегодняшний день организация успешно работает на Ярославском рынке.

Архитектурно-строительный факультет, Промышленное и гражданское строительство